Nova NR-1: Sua empresa está preparada para proteger a saúde mental dos colaboradores?
A partir de 24 de maio de 2025, todas as empresas deverão, obrigatoriamente, avaliar os riscos psicossociais no ambiente de trabalho, conforme as novas diretrizes da NR-1. Ignorar essa mudança pode gerar não apenas multas, mas também perdas humanas, afastamentos e queda de produtividade.
Você já sabe como se adequar?
Seus colaboradores estão protegidos? E sua empresa, está em conformidade?
A saúde emocional dos trabalhadores é agora uma responsabilidade legal. O novo texto da NR-1 exige que riscos como estresse, burnout, assédio e pressão excessiva sejam mapeados e gerenciados no PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos) e no PCMSO.
O que são riscos psicossociais?
São condições organizacionais que podem impactar negativamente a saúde mental do colaborador, como:
- Jornadas exaustivas e metas inalcançáveis
- Assédio moral, sexual ou discriminação
- Clima organizacional tóxico
- Falta de autonomia, reconhecimento e apoio
- Insegurança sobre o futuro profissional
Esses fatores aumentam os casos de afastamento por transtornos emocionais, além de afetarem diretamente a produtividade, o clima e a imagem da empresa.
Por que a WTA é sua melhor escolha?
Com mais de 20 anos de experiência em Saúde e Segurança do Trabalho, a WTA está pronta para guiar sua empresa nesse novo desafio com metodologia, tecnologia e empatia.
Mais do que adequação legal, oferecemos uma transformação positiva na saúde mental e na segurança dos seus colaboradores.
Benefícios
- Adequação completa ao novo PGR e PCMSO
- Profissionais especializados em riscos psicossociais
- Avaliação psicossocial integrada aos exames ocupacionais
- Relatórios técnicos personalizados e válidos juridicamente
- Consultoria estratégica com foco em cultura organizacional
Quem já passou por aqui recomenda
Resultados reais que sua empresa pode alcançar
Diminuição de afastamentos por transtornos emocionais
Mais engajamento e retenção de talentos
Ambiente mais saudável e produtivo
Conformidade com as exigências legais
Agora é com você!
A sua empresa está preparada para as exigências da nova NR-1?
Conte com a WTA para fazer essa transição com segurança, agilidade e foco nas pessoas.
Como podemos lhe ajudar?
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