NR5 - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e Assédio

O treinamento em NR5, Sobre comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA), obrigatório para todos os membros eleitos e designados da CIPA e representante do empregador. Esse treinamento fornece informações essenciais na prevenção de acidentes e doenças no ambiente de trabalho.

Treinamento das NR 5

Estudo do Ambiente de Trabalho:

Explicações sobre a importância do estudo do ambiente, das condições de trabalho, bem como dos riscos originados do processo produtivo.

Metodologia de Investigação e Análise de Acidentes e Doenças do Trabalho:

Orientações sobre como investigar e analisar acidentes e doenças do trabalho, visando à recomendação de medidas de controle que eliminem ou reduzam a sua ocorrência.

Noções sobre Doenças Sexualmente Transmissíveis e Prevenção:

O treinamento sobre a prevenção da AIDS e outras doenças sexualmente transmissíveis (DSTs) no ambiente de trabalho. O objetivo é conscientizar os trabalhadores sobre as formas de transmissão, prevenção e tratamento dessas doenças. Além disso, enfatiza a importância de práticas seguras e saudáveis, bem como a necessidade de respeitar os direitos e a privacidade dos colegas de trabalho.

Noções sobre as Legislações Trabalhista e Previdenciária relativas à Segurança e Saúde no Trabalho:

Explicações sobre as leis e regulamentos relacionados à segurança e saúde no trabalho.

Princípios Gerais de Higiene do Trabalho e de Medidas de Controle dos Riscos:

Instruções sobre higiene do trabalho e como controlar os riscos associados ao ambiente de trabalho

Sobre Assédio Moral e Sexual no Trabalho:

Aborda a questão do assédio moral e sexual no ambiente de trabalho. O treinamento visa educar os trabalhadores sobre o que constitui assédio, como identificá-lo e como denunciá-lo. Além disso, destaca a importância de promover um ambiente de trabalho respeitoso e seguro para todos os funcionários. Também enfatiza as responsabilidades legais e éticas dos empregadores e dos trabalhadores para prevenir e lidar com o assédio no local de trabalho.

Abuso de Substâncias Lícitas e Ilícitas:

Aborda o uso e abuso de substâncias lícitas (como álcool e medicamentos prescritos) e ilícitas (como drogas ilegais) no ambiente de trabalho. O treinamento visa educar os trabalhadores sobre os riscos associados ao uso dessas substâncias, incluindo a deterioração do desempenho no trabalho, o aumento do risco de acidentes e os problemas de saúde a longo prazo. Além disso, destaca a importância de buscar ajuda se eles ou um colega de trabalho estiverem lutando contra o abuso de substâncias. Também enfatiza as políticas da empresa em relação ao uso de substâncias e as possíveis consequências legais e profissionais do abuso de substâncias no local de trabalho.

Enfatiza as responsabilidades legais e éticas dos empregadores e dos trabalhadores para prevenir e lidar com o assédio no local de trabalho.

Organização da CIPA e outros assuntos necessários ao exercício das atribuições da Comissão:

Informações sobre como a CIPA deve ser organizada e como seus membros devem exercer suas funções.

O treinamento de NR 5:

Pode variar de acordo com o tipo de empresa, o setor de atuação e os riscos específicos associados às atividades desempenhadas. Normalmente, é ministrado por profissionais qualificados na área de segurança do trabalho e pode incluir palestras, vídeos educativos, simulações práticas e avaliações para garantir a compreensão dos membros da CIPA. É fundamental que o treinamento seja atualizado periodicamente para garantir a eficácia contínua das medidas de segurança e saúde no trabalho.

Treinamentos na WTA

NR 1 - Riscos Ocupacionais
NR 5 - CIPA
NR 6 - Utilização de EPI
NR 10 - Eletricidade
NR 12 - Máquinas e Equipamentos
NR 17 - Ergonomia
NR 18 - Construção Civil
NR 31 - Agricultura em Geral
NR 33 - Espaço Confinado
NR 35 - Trabalho em Altura
Brigada de Incêndio
Primeiros Socorros
Resgate em Altura

Endereço

Agendamento

Fernanda Pacheco

2023-12-01

Melhor clínica do trabalho de Uberlândia. Estava com horário marcado para 13h45, mas cheguei mais cedo as 13h, e dentro de 20 minutos fui atendida e liberada. Atendimento excelente desde a recepção a consulta com a médica Marcela. Parabéns a todos da equipe! Uberlândia precisa de mais profissionais assim.

vilmar martins

2023-11-14

O atendente Michael e a dra Marcella Junqueira são excelentes. E parabéns a toda equipe

Lucas Fernandes

2023-10-31

São os melhores de Uberlândia!!!